Empresas orientadas al desarrollo
En las culturas orientadas al desarrollo las personas tienen un gran valor.
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En las culturas orientadas al desarrollo las personas tienen un gran valor.
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Los equipos de trabajo viven múltiples situaciones a lo largo de su vida y trayectoria (aquí sus fases), pasan por todo tipo de visicitudes y momentos, y tienen que estar preparados para ello. La vulnerabilidad en los equipos es un tema clave, la vulnerabilidad nos hace fuertes como equipo.
La vulnerabilidad nos hace fuertes como equipo Leer más »
¡Ya llegaron las vacaciones! semanas de descanso y algunos viajes interesantes como cada año. Ayer me tomé unos minutos para reflexionar en el SPA de este hotel situado en el Pirineo Aragonés en el que hemos estado y en el que te recomiendo pasar unos días. Ahora ya de camino a Santander para seguir hasta
Porqué tendrías que liderar tu vida y no resignarte Leer más »
En el ejercicio del liderazgo podemos actuar de muchas formas. De forma impetuosa, de forma anárquica, caótica, ordenada o meditada. Hoy me gustaría desarrollar tu liderazgo reflexivo, aquel que no entiende de impulsividad y que actua pensando en el largo plazo.
El líder reflexivo. Centrarse en el largo plazo para tener éxito Leer más »
Evolución, quizás sea el mejor término para describir a la especie humana en los últimos años. Hemos vivido una evolución tan significativa en los últimos 15 años que todavía no somos capaces de asimilar, pero ¿ha evolucionado también la forma de dirigir personas? Hoy me gustaría hablarte de la evolución del liderazgo que tanto necesitamos…
Porqué necesitas ser un líder-coach Leer más »
Buenos días ¿Cómo estás? Aprovechando que este viernes daré una conferencia en el Castillo de Arteaga (Bizkaia), hoy escribo estas líneas desde un Monasterio Benedictino en el Norte de nuestro maravilloso pais, donde estoy retirado unos días para reflexionar y rediseñar cuestiones clave sobre sobre el presente y futuro de mi empresa. Te quiero hablar
Un programa de Liderazgo a tu medida Leer más »
El liderazgo es un ejercicio complejo y que requiere de mucha pericia, habilidad y sobretodo una actitud determinada para tener éxito. Ayer realicé la conferencia Los 7 Secretos del Liderazgo, y me gustaría hacerte un breve resumen de todos ellos.
Conferencia «Los 7 Secretos del Liderazgo» Leer más »
¿Qué es la actitud? La actitud es un intangible, un estado de ánimo, una forma de vivir o de afrontar la vida. Te invito a cultivar tu actitud, a tener esa actitud que permite a personas ordinarias conseguir resultados extraordinarios.
¿Qué es en realidad un equipo? Un equipo es la suma de personas que trabajan juntas, es la suma de muchos esfuerzos, de mucho compromiso, es la suma de muchas personas que están caminando hacia una única dirección.
La corresponsabilidad en los equipos Leer más »
En todo proyecto existe un liderazgo, una o varias personas que tienen que dirigir, coordinar e impulsar esfuerzos en una dirección clara. Si algo me ha demostrado la experiencia es que la falta de comunicación del líder se acaba pagando demasiado caro, te explicaré porqué…
La falta de comunicación del líder se paga muy caro Leer más »