Hoy me gustaría hablarte de una experiencia real. Evaluar el desempeño es algo muy común en la mayor parte de grandes empresas. Según nos han indicado los estudios al respecto, es generalmente una buena práctica para la gestión del talento y su desarrollo. Muchas empresas evaluan el desempeño como práctica «motivadora», tu superior se reune […]
La devaluación del desempeño. Un caso real Leer más »
Muchas veces escuchamos este tipo de comentarios en una empresa. Tengo que confesar que siempre que escucho «Las cosas nos van bien», no dejo de sentir algo de incertidumbre y cierto temor. No porque no me alegre que de que a una empresa las cosas le vayan bien, sino porque no es un indicador válido
Las cosas nos van bien… el exceso de confianza Leer más »
Cómo hemos comentado otras veces, el cambio está presente en nuestra vida profesional las 24 horas, la gestión del cambio se ha convertido en un tema crucial para los equipos y empresas, y la mayoría de empresas buscan directivos capaces de gestionar el cambio. Sin embargo, a mi me gusta más la anticipación al cambio…
Anticipación al cambio! Olvídate de adaptarte Leer más »
Este artículo no es ninguna conspiración socialista, sino más bien reflexiones sobre la forma de dirigir nuestra sociedad, y por tanto nuestras empresas. Sobre lo que nos aportaría dejar atrás el capitalismo para pasar al humanismo. A veces pienso que hemos errado el tiro, subirnos tan de golpe a una sociedad altamente capitalista tiene un
Del capitalismo al humanismo Leer más »
La realidad es, que si hace unos años España jugaba en la Champions, ahora estamos en segunda B. Sin embargo, los países anglosajones no han tardado en encontrar un acrónimo, peyorativo como el que más, para definir las economías de los países en recesión…
Países PIGS. Nos han llamado Cerdos Leer más »
Vivimos tiempos de retos, desafíos y constantes cambios, en estos tiempos, sólo aquellas empresas que sobresalgan, sólo aquellos profesionales que lo hagan de forma extraordinaria serán los que aseguren su plaza en los próximos años, rompe con la mediocridad. No hace falta hacer un estudio de mercado, para ver que muchas empresas no tienen buenos
Rompe con la mediocridad Leer más »
La vida es cambio, nada es estable. Una de las características más necesarias para cualquier empresario, profesional o emprendedor hoy día, es la visión a largo plazo. Poder intuir lo que va a suceder en el mundo de los negocios en los próximos 10 años no es tarea fácil, sin embargo, aquellas empresas que consigan
8 pruebas de que el cambio está por venir Leer más »
Implicación, motivación, inspiración, pasión, creatividad e innovación, son todas ellas dimensiones que necesitamos en nuestras empresas. Esto es lo que marca la diferencia entre unas empresas y otras, entre unas personas y otras. Sin embargo, ¿Cuántas empresas cuentan con este tipo de dimensiones en su día a día?. Son muchos los ejemplos a nivel internacional
Rompe todas las reglas, este debe ser tu mantra Leer más »
Hoy hablamos de retos para las empresas. Dice la canción True Colors de Phil Collins «no tengas miedo de mostrar tus colores verdaderos». Hoy mientras preparo una conferencia, reflexiono sobre la importancia de que cada uno mostremos nuestros «colores verdaderos». Si algo he comprobado que empequeñece a las empresas y a los equipos es la
Retos para las empresas. Show me your colours. Leer más »
Escribo sobre lecciones empresariales… A aquellos que vimos las casi seis horas de partido en la final del Open de Australia, se nos quedó, valga la expresión, la piel de gallina. Casi seis horas de partido, el Grand Slam más largo de la história. Si uno sigue de cerca la historia de estos dos Titanes,
Lecciones empresariales. Nadal y Djokovic, Australia 2012 Leer más »
Formación y conferencias para personas altamente comprometidas
César Piqueras es autor de más de 25 libros de management, realiza conferencias y formación sobre liderazgo, ventas, motivación y productividad en Europa y Latinoamérica.
Contacto
Pza. Alqueria de la Culla, 4 – Oficina 403 46910 Alfafar (Valencia)
Formación y conferencias para personas altamente comprometidas
César Piqueras es autor de más de 25 libros de management, realiza conferencias y formación sobre liderazgo, ventas, motivación y productividad en Europa y Latinoamérica.
Contacto
Pza. Alqueria de la Culla, 4 – Oficina 403 46910 Alfafar (Valencia)
